|
|
行政部職責 1、負責中心各項工作任務的落實與監(jiān)督、協(xié)調各部門的協(xié)同發(fā)展，管理好中心及兩個公司資質文件、公章的使用情況。 2、認真落實業(yè)績考核及職工管理制度、加強人員、人事考核。 3、負責每年培訓班、大型會議及工作會議的組織與舉辦工作。 4、管理和對接所有咨詢、加入中心單位文件、人員的接待和服務，并按流程分解、考核、發(fā)放證書及授權事宜。 5、審批辦公費用、辦公用品、車輛使用、進出貨物、各部門合同及差旅費用審核工作。 6、根據(jù)中心及成員單位工作編輯重要會議、活動、合作事宜的工作文獻、1-2 周一次網(wǎng)站報道。 7、負責中心及成員單位專利的申報、維護和管理工作。 8、負責行業(yè)內招投標信息的搜集及時聯(lián)系地方進行投標項目的運營與管理。 9、根據(jù)中心管理辦法負責員工考勤的管理、工資、獎金的及時發(fā)放與獎懲措施的兌現(xiàn)。 10、加強成員單位、中心各部門與員工工作計劃、工作總結的收取、存檔；對中心激勵機制進行建設和完善。
行政部部長 馬婷 聯(lián)系電話：16633212515 0312-3048899
行政部科員 段朝江 ：16633212513 0312-3048899
|
